三三言情小说

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第891部分（第3页）

第二天一早，诸多的记者起了床之后，人家晨华qi　che的人也是早早就到了，来的是几位漂亮的软妹子。

先是带着大家到楼下的自主餐厅，填饱肚皮，然后这才带着大家出了酒店。

这次来的记者一共有十九位，来之国内现在关注度最高的几个门户网站，还有车托之家的专门特派记者。

大家上了门口的中巴车，然后就直奔晨华qi　che在省城郊区新建的那家工厂驶去。

一上车，那几个软妹子就给大家每人发了一本硬刷精美的铜版纸的宣传手册，大家打开来一一开始浏览了起来。

上面都是电脑制作的精美的工厂的宣传图，工厂的面积，和厂区里厂房的分布一目了然，看起来显得很是现代化。

然后软妹子拿出一个小型扩音器，用可以被播音员媲美的甜美声音，开始给大家介绍了起来。

从晨华qi　che过往的历史，再到今天，以及被收购以后，公司对新工厂的重视程度，以及后来大手笔的投入等等。

一套专门的话术说出来之后，就留给大家这样一个感觉，这个晨华厂很有搞头，如果这小妞说的都是真的，那这家工厂，看样子很有可能会成为华国的丰田啊！

车子开了一个多小时之后，终于到了晨华在省城的新工厂，这时候，新工厂基本已经建设完工了，里面的生产线，已经开始调试生产了。

很多工人，都在进进出出，正在进行着最后的也是最紧张阶段的上线之前的培训工作。

毕竟晨华厂换了老板之后，又制定了最新的一期工厂的管理条例，几乎所有的管理方案，都是和你个人的表现挂钩的。

你每天工作多长时间，你的工作效率如何，在规定时间内完成了多少个工件，在最后合格率是多少。

如果有超出，那么你超出了多少，最后都会有记录，然后会影响到你最终的绩效评估当中。

反正说来说去，最后就是一个意思，你干的越多，干的越好，那么等到月底的时候，你的奖金就那得越多。

而且公司可是相当够意思的，不光是每个月有奖金，每半年还有一次奖金的发放。

反正只要你好好干，那么你的奖金就会不少拿，更关键的是，公司里还有一套技术工人培养的体系。

一套生产流程，谁在某个环节的完成率最高，产品优良比率最高，那么就会引起公司的重视，然后会让你脱产培训，作为重点培养的对象。

你可以学习很多其他的技能，然后考取公司的技术认证资格，而这个资格，最后将直接决定你的工资起薪，和奖金，甚至是最后的退休金。

更关键的是公司的技术主管说了，可别小看了这些技术资格证，到时候你考到了这里的技术资格证，就算有一天你不在这里做了。

你拿着这个资格证，到其他的工厂里去找工作的时候，人家一样会承认，而且还会根据你的资格证给你开工资。

我靠，咱们这帮工人，平时在人家眼里看来不就是个大老粗吗？

可是如果有了这样的资格证之后，那岂不是相当于咱们工人的大学**？

于是正是在这样的薪资和认证技能的刺激下，现在工厂里的工人的态度，和以前在晨华厂的时候的工作态度，可是有了天壤之别。

以前大家的工作态度是，反正老板就给那么一点钱，所以大家无论是多干一点，还是少干一点，也就拿那么多，那就差不多就行了，不用太认真。

但是现在就不一样了，随便一个不达标，影响了产品合格率，那可是要扣奖金的，如果连续三个月你自己的产品合格率在及格线以下，那你就要被辞退。

这样的工作，可谁都不想丢，所以现在工人们的气质和工作态度，和以前当然是不一样了。

而到场的记者们，来到工厂之后，所得到的第一个感觉就是这里工人的气质，他们比起其他国有qi　che制造企业的那些工人，好像更加自信，更加有活力，更加早期蓬勃。

哪怕是个四十多岁的老家伙，他的脸上也洋溢着一种幸福的微笑，身上好像都充满了干劲。

然后大家还没搞懂这是怎么回事，就被带进了工厂，工厂的地面全部经过了硬化，大家一路都是坐车过来的。

最开始进入的就是冲压车间，而车间的地面上用绿色和huang　se，还有红色的油漆划分成了好几个区域。

绿色的区域是大家可以步行的，这是一条两米多宽的人行路，huang　se的区域是厂区里的叉车，或者是货车走的，而红色的区域，则是机器人的工作区，员工平时是绝对禁止到哪里去行走的。

这样的区域划分，不但是大大的提高了工人们工作时候的安全性，而且还大大的提高了工人工作的效率。